PT Menara Maritim Indonesia Berikan Beasiswa untuk Anak Berprestasi Karyawan

 

PT Menara Maritim Indonesia Berikan Beasiswa untuk Anak Berprestasi Karyawan

Sabda Guru, Jakarta – Sebagai salah satu wujud komitmen dan kepedulian untuk mencetak generasi unggul di masa depan, PT Menara Maritim Indonesia (MMI) memberikan apresiasi kepada anak karyawan yang memiliki prestasi di bidang akademis. Apresiasi tersebut diwujudkan dalam bentuk beasiswa berupa bantuan laptop sebagai sarana penunjang untuk mendukung proses pembelajaran.

Direktur PT MMI Rudy Istiawan secara simbolis menyerahkan beasiswa tersebut dalam acara yang berlangsung di Sekolah Menengah Atas Negeri (SMAN) 9 Bogor, Rabu (6/11/2024). Dengan disaksikan Kepala Sekolah SMAN 9 Bogor, PT MMI menyerahkan beasiswa apresiasi kepada Manggala Dwi Arya Putra, anak dari Dwi Handiyanto, salah satu karyawan PT MMI.

“Saya sangat bersyukur dan mengucapkan terima kasih yang mendalam kepada PT MMI atas apresiasi serta dukungannya terhadap anak saya. Bantuan ini sangat berarti bagi kami dan menjadi dorongan besar bagi Manggala untuk terus berprestasi. Terima kasih, PT MMI, atas kepeduliannya kepada keluarga karyawan,” ungkap Dwi.

Sementara itu, Rudy Istiawan mengungkapkan rasa bangga atas kepedulian perusahaan terhadap generasi penerus yang memiliki potensi unggul.

“Kami sangat bangga dapat memberikan apresiasi kepada anak-anak berprestasi dari karyawan kami. Pendidikan adalah investasi jangka panjang yang sangat berharga. Kami berharap bantuan ini akan menjadi motivasi bagi Manggala dalam mengejar cita-citanya. Kami juga ingin mendorong anak-anak karyawan kami untuk terus mencapai prestasi terbaik mereka,” ujarnya.

Rudy menambahkan, program ini merupakan bagian dari upaya berkelanjutan PT MMI dalam meningkatkan kesejahteraan karyawan dan mendukung keluarga mereka, terutama di bidang pendidikan.

Menurut Rudy, pihak perusahaan percaya bahwa pemberian beasiswa seperti ini akan turut membangun generasi penerus yang unggul, berdaya saing tinggi, dan memiliki kontribusi positif bagi masyarakat. Dengan demikian, perusahaan tidak hanya memperhatikan kinerja profesional karyawannya, tetapi juga berupaya menciptakan lingkungan kerja yang mendukung perkembangan pribadi dan keluarga.

Langkah ini pun sejalan dengan visi dan misi PT MMI yang berkomitmen menciptakan nilai tambah melalui produk dan layanan yang unggul serta berkelanjutan, di mana dukungan terhadap pendidikan dan pengembangan Sumber Daya Manusia juga menjadi prioritas utama.(*)